La iniciativa, impulsada per la Federació Valenciana de Municipis i Províncies amb el suport de Labora i l’Ajuntament de Benicarló, reuneix 20 empreses i ofereix entrevistes en directe als participants
El Magatzem del Mar de Benicarló ha acollit la Fira d’Ocupació del Baix Maestrat, un espai creat per posar en contacte directe persones en cerca de feina amb empreses de la comarca. La jornada, organitzada per la Federació Valenciana de Municipis i Províncies (FVMP) en col·laboració amb Labora i el Departament de Promoció Econòmica de l’Ajuntament de Benicarló, ha permès als assistents entregar currículums, mantenir converses amb representants d’empreses i fins i tot realitzar entrevistes de feina al moment.
L’alcalde de Benicarló, Juanma Cerdá, ha destacat la importància d’iniciatives que «no es queden en la teoria, sinó que oferixen oportunitats reals a les persones». Cerdá ha subratllat que el Baix Maestrat és un territori amb sectors estratègics com el turisme, la indústria, el comerç i l’agricultura, que generen activitat però que també requereixen de manera constant perfils professionals adequats. «Es tracta de posar en contacte l’oferta i la demanda de manera directa, àgil i eficient», ha afirmat.
El director general d’Administració Local, José Antonio Redorat, ha posat en valor el context econòmic actual, assenyalant que les dades d’atur es troben en el nivell més baix dels darrers vint anys. Redorat ha atribuït aquesta millora a les polítiques actives d’ocupació impulsades des de les diferents administracions i ha destacat que Benicarló ha sabut mantenir-se estable gràcies a un model econòmic equilibrat entre el sector primari, el secundari i el terciari. «La millor forma de buscar feina és tindre feina de buscar feina», ha animat als assistents.
Per la seua banda, el secretari general de la FVMP, Miguel Bailach, ha emfasitzat la dimensió humana de la fira. «Avui parlem de faena, però, sobretot, parlem de persones», ha dit, recordant que el municipalisme es defineix per la proximitat i l’acció directa. Bailach ha agraït la participació de les empreses presents, que no només han acudit a mostrar el que fan, sinó a escoltar i entrevistar els candidats. «Quan sumem, avancem i quan posem les persones al centre, ho aconseguim», ha conclòs.
La directora general de Planificació i Gestió de Labora, Marisa Mezquita, ha explicat que la fira és fruit d’un conveni entre la Generalitat Valenciana i la FVMP que desplega vint-i-cinc tècnics especialitzats en orientació laboral per tot el territori valencià. El conveni posa especial atenció als municipis de menys de 5.000 habitants i als que es troben en risc de despoblament, amb l’objectiu que les persones puguen trobar feina allà on viuen. «El que volem és que el talent que tenim en el nostre territori arribe a les empreses», ha afirmat Mezquita.
La jornada ha comptat amb estands informatius, sessions d’orientació professional i la participació d’agents socials i entitats com la Creu Roja. Des de la FVMP han anunciat la seua voluntat d’estendre aquest model de fires d’ocupació a més municipis de la Comunitat Valenciana, després de les experiències ja realitzades a diverses localitats d’Alacant i Castelló.
