L’edifici del Sindicat es consolida com a centre neuràlgic per al desenvolupament econòmic i l’ocupació del territori
L’alcalde d’Amposta, Adam Tomàs, acompanyat pel regidor de l’Àrea de Desenvolupament Social i Econòmic, Miquel Subirats, ha presentat avui les dades d’ocupació de la ciutat, destacant els resultats positius aconseguits en els darrers deu anys amb una reducció de 700 persones a l’atur, tot i haver incrementat la població en 2.400 habitants.
Tomàs ha subratllat que l’atur s’ha reduït percentualment un 8%, passant de quasi el 20% a aproximadament un 10,5%. Aquestes millores, segons l’alcalde, són fruit de la col·laboració amb el sector empresarial i diverses administracions, que ha permès derivar al voltant de 700.000 euros en ajudes a empreses locals i del territori en els últims tres anys.
L’alcalde ha destacat que Amposta s’ha convertit en «un pol d’atracció per a empreses i treballadors» de fora de la ciutat, la qual cosa ha contribuït a millorar substancialment dades macroeconòmiques com el Producte Interior Brut, l’Índex Socioeconòmic Territorial, la Renda Familiar Disponible i el Valor Brut.
Per la seva banda, el regidor Miquel Subirats ha explicat que fa tres anys que l’àrea de Polítiques d’Ocupació i Empresa es va traslladar a l’edifici del Sindicat, convertint-lo en el punt de referència territorial pel desenvolupament social i econòmic. Segons Subirats, el 2024 va ser «un any de consolidació» dels serveis que ofereixen, amb un equip humà d’unes 15 persones de mitjana i una inversió superior al milió i mig d’euros destinats a polítiques d’ocupació.
Entre els indicadors destacats del 2024, Subirats ha mencionat que es van atendre 1.340 persones, es va fer acompanyament a 820, es van oferir 303 llocs de feina i 220 persones van trobar feina. A més, es van organitzar 33 cursos de formació, amb 1.366 hores impartides i 388 persones formades.
Isabel Villalbí, cap de l’àrea de desenvolupament social i econòmic, ha explicat que el perfil de les persones ateses «és cada vegada més complicat», amb dificultats personals i familiars que els impedeixen entrar en un mercat laboral cada cop més exigent. Quant als sectors amb més demanda de treballadors, Villalbí ha assenyalat la indústria en general, la indústria alimentària, la logística, el comerç, l’hostaleria en èpoques puntuals, l’administració pública i l’educació.
